雅安日报讯中共中央组织部、人力资源和社会保障部、国家公务员局近日发布《中央机关及其直属机构2011年度考试录用公务员公告》。此次招考共有137个中央机关及其直属机构和参照公务员法管理的单位面向社会公开招考,计划招考1.6万余人。 10月13日以后,有意报考者可登录人力资源社会保障部网站(http://www.mohrss.gov.cn)、国家公务员局网站(http://www.scs.gov.cn)及相关网站查询招考部门、招考职位信息、招考政策、咨询电话以及招考公告等...
10月19日,按照中央、省、市公务员管理信息系统建设的总体安排和部署,中共名山县委组织部会同县人力资源社会保障局开展了公务员管理信息系统信息采集报送培训会议。县委组织部副部长、机关工委书记程宗瑜同志出席会议并讲话。全县各乡镇党务书记、县级各部门分管干部人事工作领导和负责系统操作的同志共计150余人参加了培训。 会上,程宗瑜同志深刻阐明了开展公务员管理信息系统建设的背景和意义,根据全县工作实际提出了三...
7月17日,天全县委党校、县人社局在县人社局6楼会议室联合举办天全县2013年第二期公务员培训班。全县各机关单位、各乡镇92名公务员参加了培训。市委党校副校长袁永华,县委党校、县人社局负责人,市县专业课教师出席培训班。 在培训班上,袁永华副校长阐述了举办培训班的重要意义,指明了增强年轻干部综合能力的路径,明确了学习纪律要求,对青年干部给予厚望,勉励年轻干部大有作为。 本次培训为期2天,学习内容设置了 “实现...
汉源县人力资源和社会保障局: 按照《汉源县人力资源和社会保障局关于开展“加强职业道德建设,做人民满意公务员”网络全员培训的通知》要求,我镇23名公务员于2017年11月23日至2018年3月13日完成了网络学习培训,每名公务员在线培训20学时,其中必修10学时,选修10学时,考试均为合格。 通过此次在线学习培训,党员领导干部进一步坚定了理想信念,提高了党性修养、文化修养,增强了学法用法的法律意识,为日常工作开展奠定...
为进一步转变工作作风、提高工作效能,天全县县应急管理局结合党史学习教育,以“我为应急当先锋”为抓手,“三晒三提三比”持续增强公务员平时考核工作实效,全力打造忠诚干净担当的“应急铁军”,助推全县应急管理事业高质量发展。晒问题提素质。一是自查找问题。每位干部通过征求班子成员、股室负责人、老同志等的意见建议,并联系自身工作实际,认真查找了自己在思想素质、工作能力方面存在的问题和不足。二是集中晒问题。晒当...
为进一步加强队伍建设,拓宽入职培养锻炼渠道,推动新录用人员在招商引资主战场锻炼成长,提高新入职人员干事创业、攻坚克难的能力水平。按照《新录用公务员到招商引资、信访工作一线实践锻炼工作方案》文件要求,2022年7月29日,雅安市经济合作和外事局召开第一批到招商引资主战场实践锻炼的新录用公务员专题工作会。会上,党组书记、局长常大瑞代表全局对13名新进人员表示欢迎,并提出工作要求:一是要坚持政治引领,深刻认识新录...
近日,人社部中国高级公务员培训中心培训一处副处长刘静、国家税务总局教育中心公务员培训处处长张群,在省国税局教育处副处长代蓉陪同下,对雅安国税公务员初任培训工作开展调研。 市局党组书记、局长蒲建春就雅安国税干部教育培训工作情况进行了总结汇报,市局2014年递延拓展实训班学员代表和教师代表参加座谈,畅谈了个人培训体会,并就初任培训工作提出建设性意见建议。 调研组对雅安国税公务员初任培训工作给予充...
8月9日,根据《公务员录用规定》和中共雅安市委组织部、雅安市人力资源和社会保障局《关于做好2018年上半年公开考试录用公务员(参公人员)考察工作的通知》要求,名山区人社局召开本区2018年公开考试录用公务员(参公人员)考察工作安排会,参会的有涉及此次考录工作的11个政府机关单位20余名分管领导和工作人员。会上,区人社局副局长周建芳同志对本次考察工作进行了详细安排,组织学习了《名山区2018年上半年公开...