近日，财政厅、水利厅下达河湖长制激励资金，我市荣获河湖长制省级激励资金400万元。这是我市自2020年以来第三次获得省级激励资金。去年，我市进一步强化工作创新，市河长制办公室加强统筹、指导、协调力度，各级各部门履职尽责，营造了全民参与河湖管护的良好氛围，2022年我市河湖长制工作考核结果为一等次，位列全省第三名。
一、村级河湖管护“解放模式”从全省推向全国。我市在名山区百丈镇解放村探索构建“一室三队一超市”的村级河湖管护“解放模式”，于2022年6月底在全市616个设立村级河湖长的村（社区）完成村级河湖管护“解放模式”推广，共设立河长工作室224个，发动党员志愿者、巾帼妇女、群众等组建河湖管护队伍1207支，设立乡风文明生态超市80个，引导百姓参与河湖管护。2022年7月，在成都、德阳、眉山等7市（州）试点推广“解放模式”。今年，省委书记、省长签发《四川省总河长令第3号》，将“解放模式”在全省全面推广纳入四川省2023年度河湖长制工作要点。7月12日，在成都设主会场召开的第二次黄河流域省级河湖长联席视频会议，审议通过《黄河流域村级河湖管护体系建设指导意见》，标志着“解放模式”开启了向黄河流域的青海、甘肃、宁夏等8个省份推广的新征程。
二、信息化管理助推河湖长制工作取得实效。去年，我市开展了河长制湖长制信息化建设，建成了雅安市河长制湖长制信息化平台（PC端）、雅安巡河微信小程序APP、微信公众号“雅安河长制”三部分成果，并正式投入使用，全面提升信息化管理水平。一是基础数据完善。录入了1719条河流、33个水库、42条渠道、732个涉河项目、761个河长公示牌、106条河流管理范围线等信息，并与省河湖长制信息化平台实现互联互通。二是实现“解放模式”信息化管理。创新设置“村级管理”模块，在全省首创以村为单元进行管理，全市616个村（社区）录入了“解放模式”推广信息，各村（社区）的河长、工作室、群众管护队伍、生态超市的工作情况均可通过手机登录“雅安巡河”微信小程序在线实时填报“解放模式”运转相关情况。三是助推基层减负。通过平台顺利完成了河湖长制工作考核，1392名河长运用手机APP实现巡河记录自动生成，发现问题和整改问题自动汇总统计，减少工作台账记录表和相关统计表填报量。
三、强化统筹构建全民参与河湖管护格局。市河长制办公室充分发挥牵头抓总作用，有力有序推动河湖长制工作取得实效。一是强化暗访督查。建立《雅安市河长制湖长制暗访工作制度（试行）》，制定印发河长制湖长制暗访工作方案，市级河长联络员单位组成8个暗访组对8个县（区）河湖长制工作进行暗访，发现并整改问题52个。二是积极参与评优评先。组织市总河长办公室成员单位和各县（区）积极参加各类活动，多次获奖。参加第四届“守护幸福河湖”全国短视频公益大赛，我市《以“检察之名”守护绿水青山》短视频荣获全国优秀奖；参加第二届“优秀河湖卫士”主题实践活动，我市解放村村级河长彭启华荣获“十大最美河湖卫士”称号；参加省第四届“寻找最美家乡河湖”征文、摄影活动，我市共有5篇征文、1幅摄影作品获奖，市河长制办公室连续三年荣获优秀组织奖；强力推进“七进”宣传活动，连续两年荣获优秀组织奖。三是强化培训宣传。我市通过召开雅安市总河长会议、雅安市总河长办公室主任会议、雅安市河长制工作推进会议、河湖健康评价工作会议、“解放模式”培训会议等，在全市范围内持续开展学习培训，累计培训160余次、覆盖4000余人，促进河湖管护水平提升。
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