“立正!向右看齐!稍息!跨立!”

　　这里不是军营，也不是在军训，而是荥经县烟竹森林管护站每天的日常管理。22日，出门巡山前，管护站的队员们都要在管护站的院坝里整齐列队。带班负责人交代完当天的巡山任务后，这支队伍就要出发了……

　　不仅烟竹管护站，荥经县所有15个管护站皆是如此。这是荥经县实施天然林保护以来，对管护人员进行军事化管理的一个小小缩影。

　　砍伐者变护林人

　　军事化管理树立新形象

　　为保护人类赖以生存的生态屏障，1998年，我国开始实施天然林保护工程。政策落实后，荥经国有林林场的工人从树木的砍伐者转变成森林的守护者。

　　刚开始，这批护林员身着便装，每天往返于山林之间，老百姓并不知道他们是谁?在干什么?当他们进行森林保护宣传时，老百姓更是投来诧异的眼神。

　　如何让老百姓了解认识护林员，成为荥经林业部门急需解决的问题。在探索中，“军事化管理”进入了人们的视线。工作中，护林员们开始统一着装，佩戴印有护林标识的袖标。有了这些形象上的转变，这支队伍逐渐被老百姓所认识和接受。

　　“最初只能算是准军事化管理。”荥经县烟竹管护站所属单位负责人周彬说，统一着装，树立了形象，但管护人员仍然存在执行力不足，纪律观念不强，团队凝聚力不强等问题。

　　2012年，天然林保护二期工程实施，这一年，荥经县林业部门总结管理中的不足，继续深化军事化管理模式，对所有护林员进行了封闭式系统的培训。这一次军事化训练彻底转变了管护员的精神面貌。同时，管理单位也针对存在的问题制定了相关规章制度，从根本上转变了管护员的工作作风。

　　从服装、水壶、背包等物品的统一，再到作息时间、管护站内务的规范，烟竹管护站站长石勇说，通过军事化管理，护林员的军事素养得到了极大提高，看护森林更有效率了。

　　十年磨剑效果明显

　　素质提高责任感增强

　　9月22日，阴雨绵绵，出于安全考虑，烟竹管护站的护林员并没有外出巡山。值班人员没有因此而闲散下来，上午他们组织了一场业务知识的学习，而下午，他们则要整理内务。

　　虽然没有外出，但他们依然身着统一的服装。“工作期间一律统一着装。”一名护林员说，管护森林是24小时值班制度，而他们值一轮班要连续很多天。

　　军事化管理为护林员带来了自信和责任感。石勇说，这身着装就如同一张身份证，证明了我们是这片林区的守护者，对破坏森林的违法分子，我们有权制止，有权打击，起到震慑作用。

　　荥经县的森林管护站实施军事化管理已10多年，管护站军事化管理还在不断探索进步。周彬感慨的说，现在的管护站和护林员与最初不可同日而语，随时抽查某个管护站，看到的都会是文明和规范的言行。当一切有了规矩，我们的护林员才不会懒散，守护森林才会更加尽职尽责。

　　荥经县林业局对管护站所属单位实施军事化管理的做法表示了支持，对军事化管理的成效表示了肯定。管护站所属单位将继续加大军事化管理的基础建设，不断培养护林员的军事素养，提高业务知识水平，让这支209人的护林员队伍，成为荥经森林管护中一道靓丽的风景线。记者肖科