个人多缴“三费一金”超出部分需征个税
２日，在某单位工作的市民胡忠平打进本报热线反映，俗称“三费一金”的基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和住房公积金和市民生活关系密切，国家也规定免征个 人所缴“三费一金”的个人所得税。但胡忠平发现，自己上月缴纳的“三费一金”中，有一部分还是被单位划入了工资、薪金所得，缴纳了个人所得税，这是什么原因？当日中午，市 地方税务局所得税科科长曹玉香向记者解释说，根据现行《个人所得税法》，个人月工资、薪金收入扣除１６００元的基本费用以及免税项目后的余额应缴纳个人所得税。其中，个人 缴纳的“三费一金”会从应纳税所得额中扣除，而单位为个人负担的部分则规定免予征税。
例如，一位月工资为２２００元的职工，单位出资代其缴纳“三费一金”３００元（数额未超过国家规定比例），该职工个人缴纳２００元。那么，在计算个人所得税时，单位出 资部分不并入其收入总额缴税，该职工应纳税收入应这样计算：２２００－２００－１６００＝４００元（假定该职工已无其他免税项目）。
曹玉香指出，个人缴纳的“三费一金”可从应纳税所得额中扣除，并不意味着个人缴纳的“三费一金”，不管多少均可以从应纳税所得额中扣除。根据相关规定，只有单位和个人 分别在不超过职工本人上一年度月平均工资１２％的幅度内，实际缴存的住房公积金，才可在个人应纳税所得额中扣除。而单位和职工个人缴存住房公积金的月平均工资，也不得超过 职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资的３倍。一旦超出，其超出部分就将被并入个人当期工资、薪金所得中，依法征收个人所得税。
记者武海波
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