4月1日，全县县乡领导班子换届工作会议召开，县委书记胡雪松出席会议并讲话。他强调，要深入学习贯彻习近平总书记对市县乡领导班子换届工作的重要指示精神，全面落实党中央、省委和市委部署要求，精准研判好各级领导班子在“十五五”期间的功能定位，把适应发展所需的干部选出来、把堪当重任的干部用起来，以坚强有力的领导班子和干部队伍，保证和推动蓝图变为现实。县委副书记、县长覃建生主持会议，县人大常委会主任贺东风、县政协主席王岩飞、县委副书记雷毅出席会议。

胡雪松在讲话中指出，未来五年是基本实现社会主义现代化夯实基础、全面发力的关键时期，也是汉源抢抓强县扩权赋能改革试点县机遇，全力打造“三区两地”，加快建设市域副中心的重要窗口期。这次换届选出的领导班子，任期与“十五五”高度契合，肩负着实现“十五五”目标任务，推动汉源高质量发展的时代重任。全县上下要认真学习领会习近平总书记重要指示精神，深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”，切实把思想和行动统一到党中央、省委、市委决策部署上来，高标准高质量抓好换届各项工作。

胡雪松指出，要紧盯目标要求、把准工作方向，高标准高质量推进换届各项工作。要鲜明选人用人导向，坚持正确导向，严把考察关口，配强党政正职，确保选出来的干部政治上靠得住、能力上过得硬、廉洁上能放心。要着力优化班子结构，统筹做好专业化干部、优秀年轻干部和结构性干部配备，着力打造结构合理、功能完备、富有活力、适配发展的领导班子。要注重激励实干担当，畅通“能上”的渠道，落实“能下”的机制，正确对待受处理处分干部，真正让“担当者受重用、有为者有位子”成为换届的鲜明标识。要严格规范程序流程，从严把握资格条件，加强组织审核把关，精心组织大会选举，规范关键环节流程，做到步骤不减、标准不降、环节不漏。要践行正确政绩观，将学习教育与换届工作紧密结合起来，完善差异化考核评价体系，在增强穿透力、提高精准度上下功夫，精准考察识人。

胡雪松指出，要高度警醒警惕、严密防范风险，坚决确保换届风清气正。要严明换届纪律，严明中央“十严禁”纪律规定、省委“五必须”工作要求，坚决杜绝心存侥幸、阳奉阴违、为所欲为。要严格思想教育，坚持教育在先、警示在先、预防在先，广泛开展谈心谈话，教育引导广大干部讲政治、顾大局、守规矩。要严肃监督问责，开展巡回督查和专项督导，综合运用组织监督、巡视巡察监督、群众监督等手段，把换届工作全过程置于有效监督之下。

胡雪松强调，要加强组织领导、周密部署实施，确保换届平稳有序推进。各乡镇党委要认真落实换届工作主体责任，党委书记要履行好第一责任人责任。县人大常委会党组要充分发挥作用，纪检监察、组织、宣传、统战、政法等部门要各司其职、密切协作、形成合力，共同做好换届工作。要注重统筹兼顾，将换届工作与经济社会发展各项重点任务结合起来，做到思想不散、秩序不乱、工作不断、力度不减。要抓好宣传引导，为换届工作营造平稳健康、团结奋进的舆论环境。

会上，县领导朱灵波、张波、马忠强、李树敏、宋洪星分别对有关工作作具体安排。

有关县领导；各乡（镇）党委书记、人大主席、党委副书记、纪委书记、组织委员；县级各部门主要负责同志，各巡察组组长；县委组织部班子成员参加会议。