雅安市2018年上半年公开考试录用公务员(参公人员)递补体检结果 姓名 性别 职位编码 招录机关 内设机构 报考职位 准考证号 递补体检结果 何恬 女 26160023 雨城区 雨城区民政局 财务、会计工作人员 8842116013711 合格 ...
为认真做好2015年度年终考核工作,1月5日,天全县食药监局召开2015年公务员(参照人员)年度考核民主测评会,对局机关科级以下的公务员(参照人员)进行了民主测评。 民主测评主要考核公务员(参照人员)的德、能、勤三个方面,在年度考核中占15分。民主测评、实绩考核和作风建设作为年终考核成绩,将与平时考核成绩合并计算成为被测评人的年度考核总成绩。 天全县局要求干部职工紧密结合贯彻落实“好干部”标准、“三严...
为进一步加强我市市级机关、参照公务员法管理单位、事业单位干部队伍建设,根据用人单位工作需要,由市委组织部、市人力资源和社会保障局共同组织,面向全市公开遴选市级部分机关、参照公务员法管理单位、事业单位工作人员71名,其中市级机关公务员35名,参照公务员法管理单位工作人员17名,事业单位工作人员19名。此次遴选采取“笔试+面试”或“面试+笔试+面试”两种方式进行,由用人单位根据工作实际自行选择。报名采取现场报名...
“1至4月重点项目推进情况需要更新进度。”“城市防洪排涝建设项目进展如何?”5月20日,记者来到名山区发展和改革局,走访了各个办公室,看到大家都在紧张忙碌着,以满格状态、顶格标准,全力以赴拼经济稳增长,努力在服务全市经济社会发展大局中打头阵、争一流、当标兵。2024年2月,名山区发展和改革局被市委、市政府评为“最美公务员集体”。立足全局狠抓重点项目建设名山区发展和改革局将项目建设作为拉动经济增长的有力引擎,通...
11月10日,在参训学员庄严的宣誓声中,为期12天的雅安市2017年第二期新录用公务员(参公人员)初任培训班在市行政学院圆满结束。127名参训学员将带着所学所获,踏上各自的工作岗位,为建设美丽雅安、生态强市贡献自己的力量,在平凡的工作岗位上践行自己的誓言、实现自己的人生价值。
为进一步完善公务员综合评价的长效机制,激励和约束公务员依法履职、依法办事,天全地税局“四举措”扎实开展2016年度公务员法治考核工作。 一是加强组织领导。成立了县局法治档案考核领导小组,县局局长任领导小组组长,纪检组组长分管,县局政策法规股具体负责工作落实,并根据工作进度要求,召开专题会议,就考核工作进行细化、安排。 二是严格考核落实。按照公务员法治考核工作具体要求,要求全局公务员认真填写公务员法治年...
按照公务员诚信体系建设工作要求。现将我单位2019年上半年工作总结如下。 一、加强组织领导 为落实公务员诚信体系建设工作第一责任主体,我局党组高度重视,多次召开党组会议安排部署。成立了以党组书记、局长牟俐萍为组长,水利局按照职责分工做好本单位公务员诚信体系建设工作,确保公务员诚信体系建设有序推进。 二、加强教育宣传 首先,我局通过职工会、微信群等方式强化教育,规范行为,增强公务员诚信活动的效果把诚信教育作为国家公...