雅安市印发通知促进优秀退役军人到学校任职任教

为进一步拓宽退役军人就业渠道，加强我市教师队伍建设，近日，雅安市退役军人事务局、市委编办、市教育局、市人力资源和社会保障局等4部门联合印发《雅安市促进优秀退役军人到学校任职任教的若干措施》（以下简称“《措施》”），统筹做好优秀退役军人到学校任职任教的选拔、培养、聘用、发展等各环节工作。

《措施》指出，促进优秀退役军人到学校任职任教是认真落实习近平总书记关于退役军人工作重要论述的具体体现，是推动新时代教育事业发展的重要举措，是做好新时代退役军人工作的重要途径。

《措施》明确了重点任务、职责分工和有关要求，主要包括开展专项培训、单列计划招聘、给予安置岗位保障、加大招聘力度、放宽资格条件、重视培养发展、开展教师共享、强化典型引领等方面内容。每年在公开招聘中小学教师时，设定专门岗位，单列计划招聘符合条件的退役军人。各县（区）应根据本辖区内年度计划招聘教师数量设定单列计划岗位数。要根据教育系统编制空缺情况，在学校行政、工勤空岗时优先接收安置政府安排工作的退役军官和退役士兵。将获得教师资格的退役军人纳入中小学体育教师选聘范围。鼓励学校自主聘用优秀退役军人担任国防教育教员、校外辅导员、生活老师等。建立退役军人教师共享库，选拔储备一批素质过硬、品格优良且具有从教能力的优秀退役军人，开展爱国主义教育、国防教育、体育、生活保育、劳动教育等教学活动。将退役军人教师纳入各级教育系统和退役军人事务系统相关评选表彰，加强典型培塑宣传，营造良好社会氛围。

《措施》要求，要建立健全促进优秀退役军人到学校任职任教工作定期会商机制，共享信息资源，解决重点难点问题，更加畅通退役军人参与学校教育教学渠道，进一步壮大我市退役军人教师队伍。