全方位关心关爱援鄂医护人员

新冠疫情发生后,我市抽调20名护理人员、1名疾控人员援助湖北新冠肺炎疫情防控工作。目前医疗队援助任务已圆满完成返回四川,在驻观点隔离观察期满后将返雅。市委、市政府高度重视援助医疗队员关心关爱工作,从政策保障、工作保障、生活关心、待遇落实多方面开展了系列工作。

政策保障到位。在国家、省市陆续出台相关政策的基础上,市委组织部出台了《关于激励广大党员干部人才在打赢疫情防控阻击战中担当作为的十五条措施》和《激励专家人才在打赢疫情防控阻击战中担当作为实施细则》,市应急指挥部出台了《关于关心关爱抗疫一线防疫人员的措施》,从政策层面固化关心关爱措施。

工作保障到位。在援鄂队员出发之日起,市卫生健康委立即组建了工作微信群,每日了解队员工作动态,做好工作动态宣传报道、物资保障等。指派专人负责与四川领队之间沟通协调,及时补充队员所需防护物资和生活物资17箱。保障援鄂队员顺利开展援助工作。同时,全面开展宣传报道,弘扬大爱精神,对援鄂医疗队员工作动态、生活情况开展宣传报道60篇次。

生活关心到位。派员单位与队员、队员家庭所在县(区)政府与队家庭建立了“一对一”帮扶机制,及时慰问、了解队员及家属困难,协调解决老人和子女照扶等困难。市委常委、宣传部部长杨军同志等市、县(区)领导和派员单位等开展了上门慰问队员家属活动,共计慰问35人次。争取社会各级全方位关心关爱援鄂人员。

待遇落实到位。援鄂人员返雅后,将按照国家规定及时落实疫情防控临时性工作补助、卫生防疫津贴、核增一次性绩效工资。实施职称评聘倾斜措施,援鄂医务人员在职称评聘中优先申报、优先参评、优先聘任。根据工作表现分别申报省、市级表彰奖励和记功等,做到援鄂人员全覆盖。为援鄂医疗队员子女在接受学前教育到高中阶段教育期间提供一次按意愿选择学校(含幼儿园)和参加高考服务指导的机会。开展援鄂人员休假疗养,援鄂医疗队员本年度内增加10天有薪休假时间。