薛平到天全县局调研指导基层工作

4月16日，市局党委委员、副局长薛平率市局相关部门负责人到天全县局，调研指导绩效管理、数字人事、风险管理等工作。

在听取天全县局工作情况汇报后，薛平对县局各项工作给予肯定，并就下一步工作提出几点要求：一是取长补短，科学绩效。要结合去年考评暴露出的问题，深入分析找原因，科学制定改进措施，合理取舍，确保绩效工作的可行性、操作性、实效性、公平性。坚持“抓绩效就是抓工作、抓工作就是抓绩效”理念，统筹安排，扎实推进，主动作为，全力以赴履行好工作职责，确保今年绩效考核提档升位。二是加强宣传学习，谋划数字人事。开展宣传引导，凝聚全员共识，积极宣讲数字人事工作背景、基本内涵、基本框架，教育引导全体税务人员提高站位、统一认识。建章立制，对标作业，有序推进数字人事工作。三是统筹分析，提高风控质效。疑点信息归并汇总，有效避免多头分析、重复分析，进一步整合资源、提高效率，确保案源分析透彻准确。加强信息反馈和数据支撑，总结纳税评估结果，研究税收风险的应对方法和措施，查找税源管理中存在的薄弱环节，逐步提高风险识别的准确性和应对措施的有效性，提升风险管理工作支撑能力。融合“互联网+大数据”思维，提高数据分析能力，从被动接受风险向主动预防风险转变,加强人力资源配置，优化风险团队建设，统一风控机构设置和人员配置，切实保证团队高效运转。

调研中，市局考核考评科、税收风险管理局与天全县局就绩效管理、数字人事、风险管理等工作推进过程中遇到的问题和困难进行了沟通、交流，对相关工作进行了指导。