雨城区关于2017年面向社会公开考核选聘在职教师的公告

雅安市雨城区人力资源和社会保障局  

雅安市雨城区教育局

关于2017年面向社会公开考核选聘在职教师的公告

为进一步加强我区教师队伍建设，优化教师结构，决定面向社会公开考核选聘在职优秀教师15名。现将有关事项公告如下：

一、选聘对象

雨城区外在编在职专家型人才、优秀教师。

二、选聘条件

（一）考核引进

1.政治思想条件。政治思想素质好，遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的思想品德，无违法犯罪记录。

2.履职条件

（1）专家型人才。受市（地、州）以上党委、政府表彰的中学高级教师；

（2）优秀教师。被县（区）及以上命名的中小学优秀校（园）长、首席教师、学科带头人、优秀班主任、骨干教师、教坛新秀等；或被省委、省政府、中央部委授予特级教师、劳动模范、先进教育工作者、优秀教师；或在省级及以上教育行政主管部门（含下属单位）组织的优质课展评活动或教学技能大赛中荣获一等奖及以上的教师；

（3）高学历人才。四十周岁以下具有硕士学位的师范类研究生。

3.年龄条件。男教师年龄在45周岁以下（即1972年7月28日以后出生）、女教师年龄在40周岁以下（即1977年7月28日以后出生），紧缺学科或特别优秀者可适当放宽3-5周岁。

（二）考试引进

1.政治思想条件。政治思想素质好，遵纪守法，热爱教育事业，具有良好的思想品德，无违法犯罪记录。

2.履职条件。具有3年及以上教学工作经历、本科及以上学历和相应教师资格证（幼儿教师可放宽至全日制专科及以上学历），符合引进岗位资格要求的区外在编在职教师。

3.年龄条件。男教师年龄不超过45周岁（1972年7月28日以后出生）、女教师年龄不超过40周岁（1977年7月28日以后出生）。

三、选聘职位

详见附件《雨城区面向社会公开考核选聘在职教师职位表》。

四、报名及资格审查

（一）报名时间：2017年7月28日（上午9:00-12：00，下午14:30-17:30）

（二）报名地点：雅安市雨城区教育局（雅安市雨城区西康路中段123号）。

（三）报名方式：报名采取现场报名方式进行，每一名报考人员只能报考一个职位，不得兼报。（省外考生可委托人现场报名）

（四）报名资料：持本人身份证、毕业证、教师资格证以及获奖证明材料原件及复印件；单位和主管部门出具的同意报考的证明材料原件1份；近期一寸免冠标准彩照2张。应聘者提供的材料和信息必须真实有效，否则取消其聘用资格。

（五）资格审查：报考者具备以上相关资料后，在规定时间内到报名点报名，并如实准确填写《雨城区面向社会公开考核选聘在职教师报名资格审查表》。任何一环节发现报考者不符合选聘岗位条件的均可取消其选聘资格，所造成的一切损失由报考者本人承担。

通过资格审查的报考人员，按照四川省财政厅、物价局川价费〔2003〕237号文规定的标准，每人缴纳面试考务费80元。

五、选聘方式

（一）考核选聘采取面试形式。面试采取上微型课（含答辩）方式对竞聘者进行教育教学水平测试。面试时间为15分钟（微型课12分钟，答辩3分钟），面试成绩实行百分制。面试成绩在80分及以上者方可进入体检、考察程序。

（二）考试选聘采取笔试和面试相结合的形式。笔试主要内容为教育学、心理学、教师法、义务教育法、中小学教师职业道德以及选聘学科相关的专业知识。笔试成绩实行百分制。面试采取上微型课（含答辩）方式对竞聘者进行教育教学水平测试。面试时间为15分钟（微型课12分钟，答辩3分钟），面试成绩实行百分制。面试成绩在80分及以上者方可进入体检、考察程序。报考者的总成绩按笔试成绩40%和面试成绩60%进行折算。

面试具体时间及地点及相关要求见《面试通知书》。

六、体检

面试结束后，根据岗位招聘计划按考生面试成绩从高到低等额确定进入体检人选。体检费用由考生自行承担，体检的项目和标准参照《关于印发〈公务员录用体检通用标准（试行）〉的通知》（国人部发〔2005〕1号）、体检操作手册和《关于修订<公务员录用体检通用标准（试行）>及<公务员录用体检操作手册（试行）>的通知》（人社部发〔2010〕19号）、《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》（人社部发〔2012〕65号）、《关于印发〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关修订内容的通知》（人社部发〔2013〕58号）执行。

因体检、考核不合格或自动放弃出现的缺额，由雅安市雨城区教育局按面试成绩从高分到低分依次递补。递补工作原则上只进行一次。

七、公示

雅安市雨城区人力资源和社会保障局根据考生的面试成绩、体检、考察结果确定拟聘用人员，通过雅安人事考试网进行不少于7个工作日的公示。公示期间接受社会监督举报，举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索。

八、聘用

经公示无异议者，按干部管理权限办理调动手续。在办理调动手续时，对拟聘人员资格再次进行确认。如发现有不符合选聘条件的人员，取消其调动资格，因此产生的空额，不再递补。所有选聘人员须在2017年9月1日前到选聘学校报到，签订聘用合同，未按规定时间报到的，视为自动放弃，因此产生的空额不再递补。

本公告由雅安市雨城区人力资源和社会保障局、雅安市雨城区教育局负责解释。

咨询电话：

雅安市雨城区人力资源和社会保障局  （0835）2823845

雅安市雨城区教育局   （0835）2238242

附件：1.雨城区面向社会公开考核选聘在职教师职位表

2.雨城区面向社会公开考核选聘在职教师报名资格审查表

雅安市雨城区人力资源和社会保障局

雅安市雨城区教育局

2017年7月17日

附件1：

雨城区面向社会公开考核选聘在职教师职位表

序号	选聘学校	选聘人数	选聘学科	选聘方式	聘用空缺岗位等级
1	一中	3	高中语文	考核选聘	事业专技十二级
			高中数学	考核招聘	事业专技十二级
			高中英语	考核选聘	事业专技十二级
2	二中	3	高中语文	考核选聘	事业专技十二级
			高中政治	考核选聘	事业专技十二级
			高中英语	考试选聘	事业专技十二级
3	七中	1	初中化学	考试选聘	事业专技十二级
4	四小新华校区	2	小学数学	考核选聘	事业专技十二级
			小学英语	考试选聘	事业专技十二级
5	四小汉碑校区	1	小学数学	考核选聘	事业专技十二级
6	实验小学	1	小学数学	考核选聘	事业专技十二级
7	雅外实小	1	小学数学	考试选聘	事业专技十二级
8	一幼	1	幼儿园	考试选聘	事业专技十二级
9	三幼	1	幼儿园	考试选聘	事业专技十二级
10	实验幼儿园	1	幼儿园	考试选聘	事业专技十二级
共计		15

附件2：

雨城区面向社会公开考核选聘在职教师报名资格审查表

姓名		性别		出生年月			照片
民族		籍贯		政治面貌
何时何校 何专业毕业					学历
工作时间					现聘用岗位等级
个人简历 （大学以来）
获奖情况（参加 工作以来获得县 级及以上表彰）
现工作单位及 任教年级学科
家庭详细住址 及联系电话（手机）
选报学校及岗位
审核 意见		年   月   日