雅安队“三严三实”筑牢劳动力调查数据“安全墙”

为进一步夯实劳动力调查基层基础，消除数据质量隐患，雅安队紧扣工作实际，采取“三严三实”工作法，进一步筑牢劳动力调查数据质量“安全墙”。

一是严把入户调查关,实现源头无差错。入户调查是劳动力调查的第一步。雅安队要求辅助调查员在入户调查时，要携带本人身份证、社区工作证明等有效证件，打消调查户的疑虑，增强调查户的配合度。调查中注重沟通技巧，增进与调查户的情感交流，耐心询问调查户的家庭成员结构、就业状况、失业原因等，并逐一在PDA中认真填写。

二是严把数据审核关，实现疑问零容忍。对调查数据进行审核把关是数据处理的关键环节。雅安队采取人工审核与重点审核的方法，利用核心业务系统平台和人工审核相结合、辅助调查员与市县队业务员人员两级查错的方式，针对有疑问的地方第一时间向调查户和辅助调查员进行反复核实，防止数据失真。        

三是严把业务培训关，实现能力大提升。调查人员的业务水平直接影响调查数据的质量。雅安队定时组织县（区）劳动力调查业务人员和辅助调查员，采取集中培训学习、交流讨论、现场指导等形式，系统学习劳动力调查业务知识和入户调查技能技巧，交流先进做法和经验，抓实抓常日常培训指导。