雅安地税局四项措施强势推进全员全额明细申报管理

今年以来,雅安市地税局紧跟税收治理现代化的步伐,紧盯税收改革绩效考核指标,以“四项措施”强势推动个人所得税代扣代缴工作，助推全市全员全额明细申报管理再出新成效、再上新台阶。截至9月申报期，辖区内办理全员全额明细申报的扣缴单位达8487个，申报数量比上年增加1.2倍，有税申报达116708人次,全面实现了省局提出的“明细申报覆盖面不低于85%、明细申报率不低于95%”的目标。

一是夯基础。广泛开展个人所得税征管基础调研，摸准扣缴单位的底数和现状，为消除扣缴管理对象数量“浮肿”打牢基础；借用“风控”系统推送的信息，对辖区管户进行情况甄别和分类评估，有的放矢制定处置空壳僵尸户、走逃失踪户、各类分支机构和其它特殊管户的思路办法，为有序开展全员全额明细申报管理铺好路。

二是破“瓶颈”。以市委组织部、财政局、审计局和地税局联合会签文件为依据，充分利用今年地税部门受托协助市委组织部清查违反税收法规的党员、党代表的机会，对市属机关事业等单位代扣代缴个人所得税的情况进行全面排查，对部分敏感扣缴单位的领导实施警示提醒，将个别未履行法定扣缴义务的单位名单反馈到市委组织部，此举有力促进了个人所得税管理,有效破解了机关事业单位和社会团体征管“瓶颈”。

三是抓督导。着眼提升个人所得税管理质效,市局分管领导牵头召开各片区税政工作推进会，沉入一线督导全员全额明细申报管理，督促基层及时解决申报工作中的各种问题;市局“一把手”主持召开全市绩效工作视频会，对申报进度滞后的单位提出了限改要求,并在会后带领有关科室人员亲临基层了解全员全额明细申报管理情况,督查市局的政令是否畅通，工作要求是否落到实处。

四是送服务。自觉为省局工作部署服好务，不折不扣贯彻上级工作意见，主动汇报反馈基层工作动态，适时为省局决策指挥提供信息和建议；市局领导和税政部门靠前工作，推行机关基层一体化机制，与基层人员“肩并肩”现场操作，“点对点”解决申报中的各种“杂症”，以“下沉式服务”推动全员全额明细申报提速增效；在依法催报催缴的同时，对部分完成申报有困难的扣缴单位，通过主管税务机关和软件公司倾力协助予以解决，确保了各级全员全额明细申报工作顺利开展。