雅安市召开全市就业脱贫攻坚推进会

2016年9月1日，雅安市人力资源和社会保障局在芦山县召开全市就业脱贫攻坚推进会，聚焦就业脱贫攻坚，解读精准扶贫政策，安排部署就业脱贫攻坚工作。市就业局局长李明基主持会议，市人社局副局长袁萍出席会议。市人社局、市就业局相关科室负责人，各县区人社局分管就业的局领导、就业局局长、具体从事就业扶贫的工作人员共计42人参加会议。

会上，市就业局长李明基传达了全省上半年工作会议精神，通报了人社系统脱贫攻坚专项督查中存在的问题，强调和安排了当前就业创业服务重点工作。一是围绕中心，聚焦就业脱贫工作。做实工作台账，认真落实专人填报相关脱贫报表，做好记录，整理保存好相关文件、报表、档案、视频等资料，扶贫政策要落地落实，确保完成年度目标任务。二是抓好重点群体就业。重点关注离校未就业的高校毕业生，实行动态实名制管理和跟踪服务。关注城镇就业困难人员的就业，供给侧改革中下岗、失业人员的再就业，确保有劳动力的贫困家庭至少实现1人就业。三是做好创业系列活动。开展好近期组织的青创+活动、创业训练营活动、第三届大学生创业大赛活动、成都经济圈的技能大赛等系列创业活动。

市人社局党组成员、副局长袁萍同志作工作安排。她详细总结了前期扶贫工作的总体情况，尤其肯定了芦山县建立扶贫帮扶卡、率先建立就业扶贫基地鼓励吸纳贫困人员、宝兴县做实扶贫基础台账的举措。详细解读了《四川省人力资源和社会保障厅进一步做好就业扶贫工作的九条措施》、《雅安市人力资源和社会保障局进一步做好就业扶贫工作的十二条措施》。要求人社系统在今后工作中要紧盯目标重点，坚持问题导向，确保扶贫攻坚按时完成。一是提高认识，增加工作的主动性，加强组织领导，形成工作合力。二是进一步明确目标任务，建立机制。聚焦重点目标建立“问题清单”、“任务清单”、“进展清单”、“督办清单”。三是精准识别扶贫对象，建立帮扶名单，建立动态管理机制。要落实每个贫困户“建立一个就业帮扶明白卡”、“至少掌握一门就业技能”、“解决一个就业岗位”、“落实一项补贴政策”的四个一帮扶。四是综合运用开发公益性岗位、召开专场招聘会、灵活开展技能培训等系列扶贫措施，促进贫困群众就业。五是同步做好高校毕业生就业促进、“双创”工作，加强部门沟通和企业调查做好就业形势分析。

会前，与会人员实地参观了芦山县淮南堂食品公司、钱记鸡业两个扶贫安置点，龙门乡电工焊工、竹编两个技能培训点了解扶贫工作。