为严肃换届纪律,加强换届风气监督,确保乡镇领导班子换届风清气正,经开区四措并举,为乡镇换届保驾护航。一是深化学习教育,筑牢思想防线。结合“两学一做”学习教育,持续深入学习贯彻党章和《准则》、《条例》,开展警示教育,观看《镜鉴—衡阳、南充违反换届纪律案件警示录》,深刻汲取教训,把党章党规刻印在广大党员、干部心上,强化纪律建设,营造风清气正的换届环境。二是强化选任监督,严防“带病提拔”。全面开展换届信访举报核查工作,由园区纪工委、党政办、公安分局组成换届信访举报查核协调小组,对2014年以来的信访件进行全面核查,函询谈话8人次,对换届考察人选进行党风廉政审查27人次,严格执行“六个凡必”,坚决把“带病”干部挡在门外。三是严明纪律,开展谈心谈话。通过个别谈话和集体谈话的方式,按照“四必谈”要求,谈话79人次,将中央“九个严禁”、省委“六个坚决查处”和市委“四个严明、十个不准”纪律要求入心入脑,严肃换届纪律。四是建章立制,全程留痕。强化换届风气监督工作,开展换届风气巡回督查。建立换届风气监督工作台账,每周对蒙顶山镇、永兴镇换届风气监督工作进行巡回督查,确保换届风气监督工作“全程留痕”。截至目前,开展巡回督查4次,建立台账12份。