践行“两学一做”多措并举确保综合类事业单位面试工作安全顺利

6月18日，雅安市2016年市级部门综合类事业单位公开招聘工作人员面试工作在雅安市雨城区太平实验小学进行。市人事考试中心将此次面试工作作为“两学一做”学习教育的一次深入实践，将学习教育活动与推动人事考试工作紧密结合，把学习教育活动落实到具体工作当中，以实践来检验学习教育活动的成果。

为确保面试工作公平公正和安全顺利，我市采取了多项措施，为广大考生提供了一个公平竞争的考试环境：一是考前组织召开各岗位工作人员培训会，向工作人员详细讲解工作流程，明确工作责任，严明工作纪律，确保面试工作万无一失。二是候考室、面试室和休息室完全隔离，面试进程单向流动。三是评委和考生分组实行“四抽签”，即：面试当天评委通过差额抽签产生，再次抽签确定评委分组，考生代表抽签确定本组考生的面试组，每名考生再抽签确定在本职位中的面试顺序。四是对参加面试的考生、评委和考务人员全程“封闭”，由监督员统一保管手机等通讯工具，断绝与外界联系。面试、评分、计时、计分等全过程都由市纪委监察局选派的专职干部进行监督，做到监督不留死角和盲区。五是服务考生，提供饮用水，安排专职医生准备防暑降温药品，提供紧急医疗救助。

本次面试共分6个组，195名考生参加面试。