雅安市打出欠薪治理组合拳走出常态治理路子

9月10日，雅安市政府召开农民工工资支付监管保障工作联席会议，通报当前全市农民工工资拖欠情况，分析当前解决农民工工资拖欠面临的形势和问题，安排部署下一步解决农民工工资拖欠工作。

今年以来，雅安市坚持源头预防和常态治理双管齐下的总体思路，着力实施源头治理、常态治理、系统治理、全面治理、长效治理，积极探索标本兼治、可防可控、常态长效的欠薪治理路子，打出“全面落实欠薪处理主体责任制、全面推行农民工工资实名制发放管理、开展解决农民工工资拖欠专项攻坚行动、强化市、县（区）和部门衔接联动、依法打击恶意欠薪行为”等欠薪治理组合拳，扎紧了防欠清欠“篱笆”，取得了显著的阶段性成效。

一是拖欠势头得到有效遏制。全市建设施工领域拖欠情况与去年同期相比有所降低，建筑、交通、水利等行业不断向好，动态排查出的拖欠案件得到及时消除，全市开年至今拖欠情况总体可防可控。据统计，截止8月底，全市共解决拖欠农民工工资9682.66万元，涉及农民工9270人，人均兑付1.04万元。

二是各项欠薪治理制度得到进一步落实。以“一户两牌三表”为主要内容的农民工工资实名制发放管理制度扎实推行，总承包企业或专业承包企业直接发放农民工工资制度和工资款、工程款“两款分离”办法得到逐步落实，各项制度的综合效应和预防拖欠功能日益得到发挥作用。

三是有力保障了灾后恢复重建顺利推进。全市1260个灾后恢复重建项目没有发生一起因拖欠农民工工资而影响工程进度的事件，为4.20、7.20两个时间节点重建任务目标如期完成创造了条件。

四是欠薪治理举措得到上级充分肯定。去年底以来，我市欠薪治理采取的措施办法先后得到市委、市政府和省人社厅、国家人社部的充分肯定，省政府副省长、市委书记叶壮，市委副书记、市政府市长兰开驰等先后作出肯定批示，省人社厅专门发文推广雅安欠薪治理经验做法并在雅安召开了全省治理拖欠农民工工资问题现场会，国家人社部副部长邱小平专程来雅调研农民工工资欠薪治理体系建设工作。