雅安市人力资源和社会保障局局长龚文昌 2018年度工作目标承诺

为认真贯彻落实市委四届三次全会提出的“1485”总体发展思路，加快建设美丽雅安、生态强市，2018年，我将带领市人力资源社会保障局全体干部职工锐意进取、拼搏实干、奋勇争先。在此，向市委市政府及全市人民郑重承诺：

一、完成市委市政府下达的年度各项目标任务

（一）实施就业促进计划，切实抓好重点群体就业，实现新增城镇就业1.6万人以上、城镇登记失业率控制在4%以内，保持就业形势总体稳定。

（二）实施全民参保计划，确保基本养老保险、医疗保险参保覆盖面分别达到86%、98%。

（三）实施人才聚集计划，加强“两支人才”队伍建设，新增专业技术人才2400人、技能人才7000人。

（四）实施农民工工资“治欠保支”计划，切实维护农民工劳动报酬权益。

（五）实施人社扶贫专项行动，帮助有劳动力的贫困家庭至少有一人就业或一项增收产业，将所有建档立卡贫困户纳入社会保险，让贫困群众医疗、养老有保障。

二、在全省系统内排名进位或经验交流推广

（一）在全省人社系统工作年度排名继续保持第一方阵，力争排名较去年提升1位。

（二）力争人社工作得到省部级领导肯定性批示或在全省人社系统作经验交流推广。

三、跳起摸高奋力争先事项

（一）全面建设群众满意的人社公共服务体系（省厅“一号工程”），完成雅安185项人社公共服务事项“最多跑一次”，实现全省经验推广，力争经验向全国推广。

（二）实施“智慧人社”计划，实现市本级、至少2个县（区）试点实现医保移动支付，为群众提供更加优质、高效、便捷的人社公共服务。

承诺人：龚文昌

2018年4月28日